新京報(bào)訊 （記者徐倩）8月2日，碧桂園集團(tuán)召開月度管理會(huì)議，董事會(huì)主席楊惠妍在會(huì)上重申了集團(tuán)堅(jiān)定不移保交房的決心，并明確了策略布局。

楊惠妍表示，從政策面來看，政府高度重視行業(yè)現(xiàn)狀，正在采取有效措施促進(jìn)市場(chǎng)的健康發(fā)展。她鼓勵(lì)大家保持信心，相信隨著政策的不斷落地、力度的進(jìn)一步加強(qiáng)，行業(yè)將迎來更好的發(fā)展環(huán)境。

“保交房”是當(dāng)前碧桂園的第一要?jiǎng)?wù)。今年1-6月，碧桂園累計(jì)交付房屋15.45萬套，累計(jì)交付面積1822萬平方米，范圍涉及29省178個(gè)城市，部分項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)提前交付，交付量居行業(yè)榜首。楊惠妍表示：“下半年保交房任務(wù)依然艱巨，但集團(tuán)上下高度重視，決心堅(jiān)定。為保障交付任務(wù)的完成，下半年要加大力度銷售和盤活資產(chǎn)。大家要有信心，珍惜使用資源，努力做好極限平衡，確保有限的資金優(yōu)先用于保交房?！?/p>

碧桂園集團(tuán)總裁莫斌指出：“要窮盡辦法，以有解思維全力完成保交房。集團(tuán)各區(qū)域、項(xiàng)目要制訂切合實(shí)際的實(shí)施方案，全力以赴、不講條件地完成任務(wù)。同時(shí)要利用好存量現(xiàn)房、存量土地等各種資源，積極尋求地方政府及利益相關(guān)方的理解和支持，切實(shí)做好保交房工作。”

會(huì)議上，楊惠妍還強(qiáng)調(diào)了人才的重要性，“公司到最后都是靠人干的，人才管理非常關(guān)鍵。通過預(yù)算管理，指標(biāo)分拆到個(gè)人，能讓我們更清晰地鎖定優(yōu)秀人才，進(jìn)而更好地培養(yǎng)優(yōu)秀人才?！?通過有效的激勵(lì)機(jī)制和個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，企業(yè)才能留住最優(yōu)秀的人才，為未來的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

編輯 楊娟娟

校對(duì) 盧茜